四街镇
年
村组干部履职能力暨素质提升“小夜校”开班啦
终身学习不仅是一种良好的习惯，更是党员干部履职尽责必须具备的基本技能。随着村（社区）“两委”换届选举工作结束，村组领导干部的学习教育活动被提上日程。
动员讲话
为贯彻《玉溪市新一届村组干部全员培训计划》的通知要求，四街镇于3月9日至3月11日完成了为期三天的新任干部培训，并及时策划组织了四街镇村组干部履职能力暨素质提升“小夜校”，确保学习教育覆盖全部新一届村组干部。
四街镇党委书记杨勇运就开办村组干部履职能力暨素质提升“小夜校”作了动员讲话，并提出三个“确保”工作要求：一是老一届干部要对新一届干部进行业务指导，确保新老工作顺利衔接；二是包保联系村（社区）领导要下村（社区）进行动员和谈话，并结合分管业务工作进行培训指导，确保提升新一届村组干部理论和业务水平；三是层层压实各级责任，确保培训效果落到实处。
开班仪式
四街镇村组干部履职能力暨素质提升“小夜校”在者湾村率先开班。四街镇副镇长、者湾村第一书记童汝刚同志作开班动员，并上专题党课。
龚杨村也紧随其后，开办了“小夜校”第一期。接下来，各村（社区）将利用晚上农闲时间组织村组干部围绕党史教育、党务知识、农村集体“三资”等内容进行学习培训。
专题授课
“小夜校”灵活运用讲授式、研讨式、互动式、观摩式、体验式相结合的教学方法，将理论和技能融合进生产生活和工作案例中，极大地调动了村组干部参与学习的积极性，同时也使得枯燥的理论技能知识更加通俗易懂，便于掌握。
接下来，四街镇村组干部履职能力暨素质提升“小夜校”将形成常态化机制，根据村组干部在工作中碰到的困难和实际需求，“量身定制”课程，为村组干部更好履职尽责“蓄能充电”，持续提升村组干部的履职能力和综合素质。
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